أصدر رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، صالح الشيخ، الكتاب الدوري رقم 2 لسنة 2019 بشأن القواعد المنظمة للنشاط التدريبي لوحدات الجهاز الإداري للدولة للعام المالي 2019 / 2020، وأرسله إلى الوحدات الحكومية.
وأضاف الشيخ، في بيان، اليوم الخميس، أن الجهاز أعد الكتاب الدوري للتدريب بمناسبة صدور قانون ربط الموازنة العامة للدولة للسنة المالية، 2019- 2020، الصادر بالقانون رقم 79 لسنة 2019، وما تضمنه بالمادة الـ12 من التأشيرات العامة للموازنة للدولة للسنة المالية الحالية من عدم الصرف على مكافأة التدريب بالباب الأول، الأجور وتعويضات العاملين، وتكاليف البرامج التدريبية والباب الثاني، شراء السلع والخدمات، إلا بموافقة وزير المالية.
وتابع: “حيث صدر قرار وزير المالية رقم 451 لسنة 2019 بالتفويضات في بعض الاختصاصات المتعلقة بتنفيذ موازنة السنة المالية 2019 – 2020 متضمنًا في المادة الثانية منه تفويض رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، في الموافقة على الصرف من اعتمادات التدريب، مكافآت التدريب بالباب الأول «الأجور وتعويضات العاملين»، وتكاليف البرامج التدريبية بالباب الثاني «شراء السلع والخدمات»، المدرجة بموازنة الجهات الإدارية للدولة”.
وأوضح، أنه وفقًا للكتاب الدوري يتعين على الوحدات الحكومية موافاة الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة بالبرامج التدريبية المزمع تنفيذها موزعة على مرحلتين للعام المالي 2019 – 2020، وفقًا للقواعد المنظمة للنشاط التدريبي والتي وردت في هذا الكتاب، كما ينبغي عليها موافاة الجهاز بمشروعات الخطط التدريبية للعام المالي 2020 – 2021 في موعد غايته نهاية شهر فبراير.
ولفت إلى أن الكتاب تضمن قواعد صرف الاعتمادات المالية للتدريب للعام المالي الجاري، علاوة على القواعد الخاصة بإعداد مشروع الخطة التدريبية التي ينبغي على الوحدات الحكومية إرسالها للجهاز.
واستكمل: “ومنها سجل المدربين عن العام المالي الحالي، ومقترح تصميم برنامج تدريبي وحصر الاحتياجات التدريبية للعام المالي المقبل ونماذج إعداد مشروعات الخطط للعام المالي المقبل”.
